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法人様向けサービス
株式会社レジリエンスでは、法人様に向けて以下のサービスをご提供しています。
お客様のご希望をヒアリングし、予算や内容に合わせて全てオーダーメイドでのご対応となります。
お気軽にお問い合わせください。
顧問心理師
メンタルヘルスケアは、心の状態が及ぼすさまざまな身体への影響や、職場・仕事、身体、精神との関連性を考慮して心の健康維持・管理をすることを指します。日本ではこれまでメンタルヘルスケアの教育を受ける機会に恵まれなかった方も少なくありません。自分だけではなく、周囲の人たちの心や身体の健康を保つために、心の問題に対する理解と対応能力を高めるための具体的な取り組みをご提案します。
エグゼクティブコーチング
働き方や価値観が多様化する現在、これまで以上にやるべきことの複雑性が増し、企業・組織のトップやリーダーの役割は多岐に渡り、多くのストレスにさらされやすくなっています。また、組織の中長期的な発展を促していくためには、よりよい意思決定や戦略的思考力、組織運営能力が欠かせません。
経営者自身がビジョンやミッション、価値観を明確にし、走り続けるための対話を提供します。
当社のエグゼクティブコーチングはビジネスとリーダーシップ両面への深い理解を促し、長期的な変化の促進を目標としています。「外部のコーチだから話せる」との声もいただいております。
社内カウンセラー養成
「職場の悩みは人間関係が９割」と言われるように、働く世代におけるコミュニケーションの悩みやご相談はとても多く、心の不調が出てはじめてストレスケアの方法を学ばれる方も少なくありません。自分の健康は自分で守れるよう「コミュニケーション術」や「セルフケア」の方法を学ぶ機会を得ることで、心の不調を未然に防ぎ、軽減することが期待できます。また、社内カウンセラーの養成を目指し、普段から社員同士が相談しやすい雰囲気づくりや、ストレスへの気づきと対処法を現場で実践できる人材を増やす取り組みをサポートします。
階層別研修
企業・組織におけるメンタルヘルスのサポートは総務人事スタッフの悩みを解決するだけでなく、企業や組織の成長に繋がる優れた人材の育成や能力開発にも大きな役割を果たします。２０３０年には約１千万人の労働力が不足すると言われています。そのような厳しい環境下で、社員の皆さまが生き生きと自分らしく働けるような企業・組織づくりを応援します。立場や役割によって異なるニーズや課題に合わせ、現場で起きていることをヒアリングしながら、「どう考え、どう行動するか」具体的な視点からスキルアップを目指すサポートを行います。
研修テーマ例：階層別研修(管理職、中途入職者、新入職者)、ハラスメント研修、メンター育成 など
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